Перейти к основному содержанию
Заявка

Работодателям теперь запрещено указывать ограничения по возрасту в информациях о вакансиях

Правительством РФ одобрен Проект Федерального Закона и другие законодательные акты, вносящих изменения в закон о занятости населения.

В частности:

    * устанавливается запрет на распространение информации о вакансиях, содержащей ограничения дискриминационного характера, например такими, как требования к возрасту; 
    * предусматривается организация проф.подготовки, переподготовки и повышения квалификации граждан, которым назначена трудовая пенсия по старости, в том случае, если они желают возобновить трудовую деятельность;
    * предусматривается право граждан, отслуживших в армии, в течение трех лет после увольнения со службы пройти в приоритетном порядке профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации.

Престиж-Консалтинг

Источник oooprestigeconsulting.ru

Поделиться